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Für Unternehmen
Leader Search
Mit unserem Leader Search erhalten Sie massgeschneiderte Lösungen für eine nachhaltige Personalgewinnung zur Besetzung von besonders verantwortungsvollen Positionen in Ihrem Unternehmen. Wir ermitteln mit Ihnen im Detail das gewünschte Persönlichkeits- und Anforderungsprofil und definieren aus der Auswahl möglicher Suchinstrumenten die beste Gewinnungsstrategie. Mit unserem eigenen Profiling & Talent Winning Team finden wir für Sie auch schwierig auffindbare Profile und Wunschkandidaten. Unsere Diskretion und Ihr Vertrauen ist unser oberstes Gebot, insbesondere bei einer verdeckten Suche oder bei der Direktansprache von Wunschkandidaten bei Konkurrenzunternehmen. Unsere Personalberater im Leader Search verstehen nicht nur die Personalgewinnung, sondern kennen die Rollen in verantwortungsvollen Positionen aus eigener, langjähriger Berufserfahrung - wir sprechen Ihre Sprache. Nutzen Sie deshalb unsere Kompetenz und unser Feingefühl, profitieren Sie von unserem umfassenden Netzwerk sowie von unserer langjährigen Erfahrung und investieren Sie die dadurch gewonnene Zeit gewinnbringend in Ihr Unternehmen.
Unsere nachhaltige Personalgewinnung
Mit Skill & Culture Fit zur erfolgreichen und nachhaltigen Personalentwicklung
Skill Fit
Unser Skill Fit prüft und beurteilt anhand des Qualifikationsprofils, ob die notwendigen Fähigkeitsanforderungen an die Stelle erfüllt werden. Hierbei geht es um die Berufs- und Lebenserfahrung, schulische Ausbildung, Weiterbildungen, Kommunikationsfähigkeiten, Leistungs- und Wissensnachweise sowie andere Eigenschaften des Kandidaten, welche seine Qualifikationen ausmachen.
Culture Fit
Der Begriff „Culture Fit“ stammt aus der Personalpsychologie. Es wird geprüft, inwieweit die Werte und die sich daraus ergebenden Handlungen eines Arbeitnehmers mit denen des jeweiligen Unternehmens übereinstimmen. Wenn die Persönlichkeitsmerkmale eines Kandidaten zu einem Unternehmen und den Anforderungen an die neue Position passen, dann wird sich der Kandidat im Unternehmen erfolgreich und nachhaltig integrieren, einen aktiven positiven Beitrag zur bestehenden Kultur beitragen und die an ihn gestellten Anforderungen erfüllen. Das Risiko einer Fehlbesetzung wird bei passendem Culture Fit wesentlich gesenkt.
Unser Leader Search Prozess
Mit unserem Leader Search Prozess zur effizienten und nachhaltigen Personalgewinnung.
Ihre Vorteile
- Massgeschneiderte Gewinnungsstrategie
Sie erhalten einen massgeschneiderten Gewinnungsprozess zur Besetzung der verantwortungsvollen Position mit dem Wunschkandidaten. Wir übernehmen Ihnen den vollständigen Such- und Selektionsprozess und gewährleisten höchste Qualität und Zielerreichung für Ihre Personalbedürfnisse. - Nachhaltige Personalgewinnung
Mit unserem integrativen Ansatz Skill Fit & Culture Fit stellen wir Ihnen die passendsten Kandidaten vor und ermöglichen eine nachhaltige Personalgewinnung mit beidseitiger Zufriedenheit. - Profiling für schwierig auffindbare Profile
Mit unserem eignen Profiling & Talent Winning Team in der Schweiz finden wir für Sie auch schwierig auffindbare Profile und lösen so Ihre schwierig zu besetzenden Positionen. - Modulare Assessments
Als zusätzliches Instrument zur Unterstützung in der Entscheidungsfindung für die richtige Personalselektion setzen wir unsere modular aufgebauten Assessments ein oder erstellen für Sie auf Kundenwunsch einen kundenspezifischen Business Case. - Ehrlicher und verlässlicher HR Business Partner
Als langjähriger und zertifizierter Personaldienstleiter und Branchenmitglied von swissstaffing agieren wir mit höchster Diskretion, maximaler Kundenbetreuung und wir kommunizieren ehrlich, offen und transparent. - Wir sprechen Ihre Sprache
Unsere Personalberater im Leader Search verstehen nicht nur die Personalgewinnung, sondern kennen die Rollen in verantwortungsvollen Positionen auch aus eigener Berufserfahrung. - Überregionale Zusammenarbeit
Mit unserer lokalen Präsenz in den Wirtschaftsräumen Zürich, Baden, Basel und Innerschweiz spüren wir den Puls der Arbeitsmärkte und agieren überregional in der Personalselektion. Sie erhalten einen direkten Ansprechpartner für Ihre überregionalen Personalbedürfnisse. - Transparente Preisgestaltung
Unsere Preisgestaltung ist transparent, fair und richtet sich nicht nur nach der Lohnklasse, sondern auch nach der Profilklasse der gesuchten Funktion. Seltene Fachspezialisten haben nicht die gleiche Verantwortung wie ein Bereichs- oder Geschäftsleiter, obwohl das Salär in derselben Lohklasse liegt.
Unsere Leistungen im Überblick
Profiling & Talent Winning
Die richtige Wahl für eine erfolgreiche Personalgewinnung von schwierig auffindbaren Profilen.
Profiling & Talent Winning
Die richtige Wahl für eine erfolgreiche Personalgewinnung von schwierig auffindbaren Profilen.
Kontaktieren Sie uns!
Unser kompetentes Team unterstützt Sie mit Begeisterung und Professionalität bei jeder Form von Personalfragen, unabhängig davon ob es sich um einen temporären Personalbedarf oder dauerhaft zu besetzende Positionen handelt.
Haben Sie Fragen?
Wir sind durchgängig von Montag bis Freitag 07:30 bis 18:00 Uhr erreichbar.
Basel +41 61 281 33 55 | Baden +41 56 296 33 55 | Rotkreuz +41 41 203 33 55 |
Kloten +41 44 872 70 00 | Winterthur +41 52 269 10 00 | Wil SG +41 71 913 80 80
Sind Sie Mitarbeiter bei uns und haben Fragen oder ein Anliegen?
Rufen Sie uns an: +41 56 203 25 55
