Menu
Close
Jobs
  • Sign Up
  • Login
  • Für Bewerber
  • Für Unternehmen
    • Search Pakete
    • HR Services
    • IT Tech Lab
  • Über Uns
    • Über uns
    • Geschichte
    • DE&I
    • FAQ
  • News
  • Karriere
Jobs
  • Sign Up
  • Login
  • Für Bewerber
  • Für Unternehmen
    • Search Pakete
    • HR Services
    • IT Tech Lab
  • Über Uns
    • Über uns
    • Geschichte
    • DE&I
    • FAQ
  • News
  • Karriere

HR Sachbearbeiter/in Care Management 80-100 % (m/w/d)

Fest - Vollzeit

Jobregion: Baden, Schweiz

Stellenprozente: 80 - 100 %

Administration / Verkauf / Einkauf

HR Sachbearbeiter/in Care Management 80-100 % (m/w/d)

Beschreibung

Du bist gerne nahe an den Menschen, hast ein Flair für administrative HR-Themen und behältst auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick? Dann bist du bei uns richtig!

HR Sachbearbeiter/in HR Care Management 80–100 %

In dieser vielseitigen Funktion bist du eine wichtige Ansprechperson für unsere Temporärmitarbeitenden, Personalberater und Filialen. Du begleitest Mitarbeitende entlang ihres gesamten Einsatzes – vom Onboarding über die laufende Betreuung bis zum Austritt – und stellst eine professionelle und zuverlässige HR-Administration sicher.

 

Dich erwartet ein abwechslungsreiches Umfeld mit unterschiedlichen Kunden, Ansprechpartner und Fragestellungen. Dabei setzt du Prioritäten, arbeitest selbständig und flexibel und sorgst auch bei wechselnden Anforderungen für einen reibungslosen Ablauf. Je nach Betreuungsbereich arbeitest du entweder in einem volumenstarken Kundenumfeld mit klar definierten Prozessen und internationaler Kommunikation oder betreust mehrere Filialen mit einer breiten Themen- und Kundenvielfalt.

 

Was dich bei uns erwartet

  • Vielseitige HR-Funktion mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Hohe Eigenständigkeit und kurze Entscheidungswege
  • Moderne Arbeitswelt: Moderne Tools, digitale Prozesse und ein flexibles Arbeitszeitmodell
  • Homeofficemöglichkeit: 1 Tag pro Woche
  • Persönliche Entwicklung: Wir unterstützen dich fachlich und persönlich und fördern deine Weiterentwicklung
  • Benefits: Kaffee & Getränke inklusive – dazu attraktive Rabatte bei über 200 Top-Marken
  • Und natürlich kommt auch der Teamspirit nicht zu kurz: Bei unseren Sommer- und Winter-Events feiern wir gemeinsam unsere Erfolge

     

Deine Aufgaben – vielseitig und nah am Geschehen

  • Payroll & Lohnadministration: Du verantwortest die operative Lohnverarbeitung inklusive Rapporte, Kontrollen und laufender Mutationen.
  • Onboarding & Eintrittsmanagement: Du begleitest Neueintritte, erfasst Stammdaten und kümmerst dich um Arbeitsbewilligungen und Mutationen
  • Absenzenmanagement & Versicherungen: Du bearbeitest Krankheits- und Unfallabsenzen und koordinierst die Themen rund um KTG, SUVA, Ferien und weitere Taggeldleistungen.
  • Personaladministration: Du bearbeitest die laufenden Personalgeschäfte wie BVG, Familienzulagen, Quellensteuer, Bescheinigungen, Kündigungen und Arbeitszeugnisse.
  • Mitarbeitendenbetreuung & Beratung: Du bist eine kompetente Ansprechperson für Temporärmitarbeitende und Personalberater und bearbeitest ihre Anliegen telefonisch und schriftlich
  • Teamarbeit & Prozessoptimierung: Du unterstützt deine Kollegen, übernimmst Stellvertretungen und bringst dich aktiv in die Optimierung unserer HR-Prozesse ein.

     

Dein Profil – das bringst du mit

  • Kaufmännische Grundausbildung
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im HR-Umfeld
  • Erfahrung in der Personaladministration, Payroll oder im Personalverleih ist ein Plus
  • Interesse an Lohn-, Sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil; in einzelnen Betreuungsbereichen werden sie vorausgesetzt
  • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Systemen
  • Offenheit und Freude daran, neue Prozesse, Tools und Systeme kennenzulernen

     

Deine Persönlichkeit – so passt du zu uns

  • Du bist dienstleistungsorientiert und hast Freude am Kontakt mit unterschiedlichen Menschen
  • Du kommunizierst offen, telefonierst gerne und findest auch bei anspruchsvollen Anliegen passende Lösungen
  • Du arbeitest zuverlässig, sorgfältig und strukturiert
  • Du kannst Prioritäten setzen und behältst auch bei hohem Arbeitsvolumen den Überblick
  • Du bist pragmatisch, flexibel und packst gerne mit an
  • Du bist teamorientiert, unterstützt deine Kollegen und übernimmst selbstverständlich Stellvertretungen
  • Du bist neugierig, lernbereit und möchtest dich fachlich weiterentwickeln

 

Wenn du Verantwortung liebst, Gestaltungsspielraum schätzt und HR als echten Erfolgsfaktor verstehst, dann ist jetzt der richtige Moment.

 

Zögere nicht und stelle uns noch heute deine kompletten Bewerbungsunterlagen online zu. Wir freuen uns auf dich!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion, Alter und Identität. Zur leichteren Lesbarkeit und besseren Verständlichkeit verwenden wir nur eine Gender-Form. Selbstverständlich sind im jeweiligen Kontext alle Genderformen gleichermassen gemeint.

Bewerben Als PDF herunterladen

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion, Alter und Identität. Zur leichteren Lesbarkeit und besseren Verständlichkeit verwenden wir nur eine Gender-Form. Selbstverständlich sind im jeweiligen Kontext alle Genderformen gleichermassen gemeint.

Ähnliche Stellen

  • HR Sachbearbeiter/in Care Management 80-100 % (m/w/d)

    Baden Fest - Vollzeit
  • HR Operations & Payroll Spezialist 60-80 % (m/w/d)

    Baden Fest - Teilzeit
  • Customer Care Spezialist (m/w/d)

    Ebikon Temporär
  • Auf der Suche nach einem neuen Job oder nächsten Karriereschritt?

    Basel Fest - Vollzeit
  • Senior Personalberater (m/w/d)

    Winterthur Fest - Vollzeit
  • Filialleiter / Branch Manager (m/w/d)

    Wil Fest - Vollzeit
  • Senior Personalberater (m/w/d)

    Basel Fest - Vollzeit
  • Store Jumper Agent (m/w/d)

    Zürich Temporär
  • Store Verkäufer Telekom (m/w/d)

    St. Gallen Temp & Fest
  • Detailhandelsfachmann Telekom (m/w/d)

    Solothurn Temp & Fest
Bewerben Als PDF herunterladen
BERATER
Seniority Level

Mitarbeiter

Berufskategorie

Administration / Verkauf / Einkauf

Stellenprozent

80 - 100 %

Jobtyp

Fest - Vollzeit

Referenz-Nr.

LWE-AVE-F-58067

Jobregion

Baden

Share
#LI-ME1 #Applifly-Boost #indeed-premium

Zurück zur Übersicht

Beste Personaldienstleister 2026

Adressen

Work Selection AG
Stänzlergasse 4
4051 Basel
+41 61 281 33 55
basel@workselection.com

Work Selection AG
Mellingerstrasse 6
5400 Baden
+41 56 296 33 55
baden@workselection.com

Work Selection AG
Kirchgasse 33
8302 Kloten
+41 44 872 70 00
zuerich@workselection.com

 

Work Selection AG
Schöngrund 31
6343 Rotkreuz ZG
+41 41 203 33 55
rotkreuz@workselection.com

Work Selection AG
Stadthausstrasse 43
8400 Winterthur
+41 52 269 10 00
winterthur@workselection.com

Work Selection AG
Zürcherstrasse 2
9500 Wil SG
+41 71 913 80 80
wil@workselection.com

Navigation

Für Unternehmen Für Bewerber Karriere News Jobs Impressum & Rechtliches Datenschutzrichtlinie Lieferantenkodex

Branchen

Administration / Verkauf / Einkauf Bau & Handwerk IT Finance & Controlling Elektro & Mechanik Projektleitung & Management Pharma & Chemie & Life Science Industrie & Produktion
© 2026 Amyntor AG, all rights reserved.
Cookie-Zustimmung verwalten

Um Ihnen ein optimales Erlebnis zu bieten, verwenden wir Technologien wie Cookies, um Geräteinformationen zu speichern und/oder darauf zuzugreifen. Wenn Sie diesen Technologien zustimmen, können wir Daten wie das Surfverhalten oder eindeutige IDs auf dieser Website verarbeiten. Wenn Sie Ihre Zustimmung nicht erteilen oder zurückziehen, können bestimmte Merkmale und Funktionen beeinträchtigt werden.


Notwendige Cookies helfen dabei, eine Website nutzbar zu machen, indem sie grundlegende Funktionen wie die Seitennavigation und den Zugang zu sicheren Bereichen der Website ermöglichen. Ohne diese Cookies kann die Website nicht richtig funktionieren.

Schützt vor Cross-Site-Request-Forgery Angriffen.

Speicherdauer: Dieses Cookie bleibt nur für die aktuelle Browsersitzung bestehen.

Speichert die aktuelle PHP-Session.

Speicherdauer: Dieses Cookie bleibt nur für die aktuelle Browsersitzung bestehen.

Statistik-Cookies helfen Website-Besitzern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und anonymisiert melden.

Wird von Google Analytics verwendet, um Daten über die Anzahl der Besuche eines Nutzers auf der Website sowie die Daten des ersten und des letzten Besuchs zu erfassen.

Wird von Google Analytics verwendet, um Daten über die Anzahl der Besuche eines Nutzers auf der Website sowie die Daten des ersten und des letzten Besuchs zu erfassen.

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen. Ziel ist es, Anzeigen zu schalten, die für den einzelnen Nutzer relevant und ansprechend sind und somit für Verlage und dritte Werbetreibende wertvoller sind.

Wird im Zusammenhang mit der ChatBot-Funktion auf der Website verwendet. Das Cookie enthält Daten über das Nutzerverhalten, die es der Website ermöglichen, Produkte oder Dienstleistungen über die ChatBot-Funktion oder andere Pop-Up-Messenger zu bewerben.

Wird von der Website verwendet, um das Nutzerverhalten und die Navigation auf der Website zu registrieren - Das Cookie registriert jede Interaktion mit aktiven Kampagnen auf der Website. Dies dient der Optimierung der Werbung und dem effizienten Retargeting.

Wird von Facebook genutzt, um eine Reihe von Werbeprodukten anzuzeigen, zum Beispiel Echtzeitgebote dritter Werbetreibender.

Wird von Google AdSense zum Experimentieren mit Werbungseffizienz auf Webseiten verwendet, die ihre Dienste nutzen.

Online-Marketing-Verfahren zum Zwecke der Platzierung von Inhalten und Anzeigen innerhalb des Werbenetzwerks des Diensteanbieters (z. B. in Suchergebnissen, in Videos, auf Webseiten usw.), so dass sie Nutzern angezeigt werden, die ein mutmassliches Interesse an den Anzeigen haben.

Sammelt Informationen über Benutzerpräferenzen und/oder Interaktionen mit Webkampagneninhalten - Diese werden auf der CRM-Kampagnenplattform verwendet, die von Website-Besitzern zur Promotion von Veranstaltungen oder Produkten verwendet wird.

Impressum & Rechtliches Datenschutzrichtlinie